岗位职责：
1、负责领导、监督、检查、指导辖区全体秩序维护员的日常工作、内务、学习训练。同时搞好秩序维护员队伍建设及做好全队秩序维护员调配、考核工作。
2、具体组织秩序维护员的在职培训和军事技能训练，监督检查各消防设施设备的运行情况，制定月培训计划及工作计划。
3、负责新到秩序维护员的岗前培训，每周召开一次班长会议，听取工作汇报，每月组织召开全体秩序维护员会议，收集意见和建议，并及时回复。
4、定期检查各岗位的质量记录、工作状况及各项制度的落实情况，发现问题及时处理和记录，并向项目经理汇报。
5、负责管理服务区域秩序维护员巡逻路线图的制订，报项目经理审核后执行，并定期对巡逻路线图进行评估。
6、协助相关部门处理管理服务区域内的各种突发事件及违章行为，配合执法部门做好治安和出租房的管理工作。
7、每周检查车场岗各种卡的收发及费用的收取情况，发现问题及时处理并向项目经理汇报。
8、不定时对夜间工作状态进行检查（每周至少2次），发现问题及时处理，并制定整改措施，向项目经理汇报。
9、积极组织秩序维护员的业余文化活动，调动员工的积极性，加强班组间的协调配合，合理调配人力资源，加强人力资源开发。
10、完成上级领导交给的其它任务，协调与其它部门的相关工作。
任职资格：
1、教育背景：高中以上学历（或同等学历），退伍军人优先。
2、年龄与经验：**，48岁以下，有3年以上相关工作经验。
3、专业知识：具备一定的物业管理相业知识以及消防安全等相关专业知识。
4、能力与技能：较强的组织协调能力、沟通能力。
工资福利及待遇：
1、月工资3200-4000元；
2、公司可提供食堂（员工可自行选择）；
3、转正后报销体检费；
4、公司给予员工降温烤火补贴；
5、公司给予员工生日礼金（转正后）；
6、购买五险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险）；
7、上班满一年者加工龄工资，有带薪年休假；
8、每季度发放一次全勤奖，年终有丰厚的奖金发放。
上班时间：
8小时/天,24天/月，月休6-7天
一经录用，公司将为员工提供富有竞争力的薪酬和畅通的员工晋升通道。
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